Teams & Organisationen
Zusammenarbeit, Führung und Kultur bewusst gestalten
Teams stehen heute unter hohem Druck.
Erwartungen steigen, Kontexte werden komplexer, Zusammenarbeit soll gleichzeitig effizient, partizipativ und sinnorientiert sein.
Oft fehlt dabei nicht der Wille, sondern Klarheit, Orientierung und tragfähige Formen des Miteinanders.
Manche Teams kommen zu uns, weil Spannungen spürbar sind oder Veränderung ansteht.
Andere, weil sie frühzeitig innehalten wollen, um Zusammenarbeit und Führung bewusst weiterzuentwickeln.
Wann unsere Begleitung sinnvoll ist
Unsere Angebote richten sich an Teams und Organisationen, die:
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sich in Entwicklungs-, Veränderungs- oder Transformationsprozessen befinden
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mit kultureller Vielfalt, Komplexität oder Spannungen umgehen müssen
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Zusammenarbeit, Kommunikation oder Führung bewusst reflektieren möchten
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innehalten wollen, um Klarheit, Ausrichtung und Verbindung zu stärken
Unsere Arbeitsweise
Wir arbeiten dialogisch, systemisch und regenerativ.
Statt vorgefertigter Lösungen gestalten wir Prozesse, in denen das vorhandene Wissen, die Erfahrungen und die kollektive Intelligenz im System wirksam werden können.
Dabei verbinden wir interkulturelle Perspektiven mit innerer Entwicklung, Präsenz und gemeinsamer Verantwortung.
Unsere Formate für Teams & Organisationen
FACILITATION VON WORKSHOPS
Gestaltung und Moderation dialogischer Workshops zu Zusammenarbeit, Führung, Kultur und interkulturellen Fragestellungen – partizipativ, zielgerichtet und prozessorientiert.
TEAMCOACHING
Begleitende Entwicklungsräume für Teams in Phasen von Veränderung, Klärung oder Neuausrichtung – mit Fokus auf Selbstverantwortung, Kommunikation und Wirksamkeit.
TEAMSUPERVISION
Regelmäßige Reflexionsräume für Teams, insbesondere in anspruchsvollen oder interkulturellen Arbeitskontexten – zur Betrachtung von Dynamiken, Rollen und Arbeitsweisen.
TEAMMEDIATION
Unterstützung bei Spannungen oder Konflikten im Team – allparteilich, strukturiert und mit dem Ziel, Verständigung und tragfähige Lösungen zu ermöglichen.
TEAMTAGE & RETREATS
Begleitung von Teamtagen oder Retreats als bewusste Unterbrechung des Arbeitsalltags – für Reflexion, Ausrichtung, Verbindung und gemeinsame Perspektiven.
KEYNOTES & IMPULSE
Impulsgebende Vorträge zu interkultureller Zusammenarbeit, regenerativer Führung und innerer Entwicklung – als Auftakt, Vertiefung oder Inspiration für weitere Prozesse.
Rahmen & Zusammenarbeit
Unsere Formate werden individuell auf
Anliegen, Kontext und Zielsetzung abgestimmt.
Dauer:
2-stündig bis mehrtägig
Format:
Präsenz, online oder hybrid
Sprachen:
Deutsch, Spanisch und Englisch
Zusammenarbeit anfragen
Sie möchten mit uns arbeiten oder klären,
welches Format zu Ihrem Anliegen passt?
Gerne besprechen wir dies in einem unverbindlichen Gespräch.